Seminarbeschreibung / Inhalte: Führungskräfte steuern die Zusammenarbeit von Mitarbeitern aller Altersgruppen. Dies setzt Wissen über die lebenslange biologische Gehirnentwicklung und der damit verbundenen Veränderungen bei Denk- und Lernprozessen sowie der Gedächtnisbildung voraus. Wissen über die neurobiologisch begründeten kognitiven Stärken verschiedenster Altersgruppen ermöglicht eine effiziente Zusammenarbeit, vermindert Reibungsverluste und erleichtert die Aufgabenverteilung im Team. Die Teilnehmer lernen die wichtigsten neurobiologischen Grundlagen von Aufmerksamkeit, Konzentration, Denken, Lernen und Gedächtnis und deren Entwicklung im Lebensverlauf kennen. Hieraus werden an Praxisbeispielen Faktoren für eine erfolgreiche Zusammenarbeit und Motivation von Mitarbeitern verschiedener Altersgruppen abgeleitet. Kurzer Einstieg: Lernen, Denken, Gedächtnis – wie funktioniert das im Gehirn? Biologische und neuropsychologische Gehirnentwicklung vom Berufseinstieg bis ins Rentenalter Veränderung von Aufmerksamkeit, Denken, Lernen und Gedächtnissystemen im Lebensverlauf Praktische Berücksichtigung neurobiologischen Grundlagenwissens in der erfolgreichen Zusammenarbeit mit Mitarbeitern verschiedener Altersgruppen Effiziente Aufgabenverteilung in Betrieben: Kognitive Stärken verschiedener Altersgruppen erfolgreich nutzen Erarbeiten praktischer Konzepte durch die TN Seminardauer: 1 Seminartag (8 Seminareinheiten) Dozentin: Dr. med. S. Ladner-Merz, Ärztliche Leiterin der Akademie Kursgebühren (zuzüglich MwSt., Skript): Eur 275,- Termin: Auf Anfrage Dieses Seminar kann auch als In-house-Seminar oder als Live-Web-Seminar beispielsweise in Unternehmen gebucht werden. Bitte setzen Sie sich bei Interesse mit dem Sekretariat der Akademie unter 0711/6979806 in Verbindung oder schicken Sie uns eine Mail.